Se former en Optimiser sa communication relationnelle pour prévenir les conflits en entreprise | Mediateurimmobilier

Optimiser sa communication relationnelle pour prévenir les conflits en entreprise propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Cette formation professionnelle propose une approche structurée pour renforcer la communication interne et externe d’une entreprise, tout en développant des réflexes pour désamorcer les tensions avant qu’elles n’impactent la performance collective. À travers des exercices pratiques, des mises en situation et des outils d’analyse, les participants apprennent à identifier les signaux faibles, adapter leur discours et adopter des stratégies de communication assertive. L’accent est mis sur la prévention des conflits par une meilleure écoute, une gestion émotionnelle adaptée et l’application de protocoles simples mais efficaces.

Objectifs

Programme

[{"module": "Fondamentaux de la communication relationnelle", "content": "Les trois piliers : écoute active, reformulation et feedback constructif. Distinguer communication verbale, para-verbale et non-verbale. Exercices pratiques sur l’ajustement du langage en fonction des contextes.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "Analyse des dynamiques conflictuelles", "content": "Typologie des conflits en entreprise : interpersonnels, interservices, relation client. Méthode d’identification des signaux avant-coureurs et des causes profondes. Études de cas réels.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "Stratégies de prévention et de résolution", "content": "Techniques de désamorçage : questionnement ouvert, recentrage sur les faits, gestion des émotions. Protocole en 4 étapes pour traiter une situat

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).